玉林北流市iso13485认证
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玉林北流市iso13485医疗器械质量认证科普:
双因素理论指出,影响人们行为的因素有两类:保健因素和激励因素。某建筑老板每季度给员工发一套劳保服,而其他工地都是半年发一次,这位老板就说人心不足,他这样发员工还不满意,这就是典型的把保健因素看成激励因素,劳保服是不折不扣的保健因素。一个经理要想激励员工,不必要在保健因素上花太多的功夫。公司应该给员工的所有激励形式列一个清单,分清楚那些是激励因素,那些是保健因素。
激励因素:使职工感到满足的因素是工作本身产生的。如工作富有成效、有挑战性,工作成绩被人承认,负有责任感等,这些因素满足,可以激发职工的工作热情。
保健因素:使工作不满意的因素是外界环境引起的,如公司政策、工作条件、人际关系、地位、安全、生活条件等,这些因素满足了,只能消除职工的不满,不能调动他们的积极性。但保健因素处理不当,会引起员工的不满情绪。与这些因素有关的工作处理好了,能够使员工产生满意情绪。
因此,要调动职工的积极性,必须注意激励因素的满足,要赋予他们有挑战性的工作,使他们负有责任。目标管理中强调职工参与和自我控制就是这个道理。
玉林北流市iso13485医疗器械质量认证简介:
ISO13485标准是适用于医疗器械法规环境下的质量管理体系标准,其全称是《医疗器械质量管理体系 用于法规的要求》。它采用了基于ISO9001标准中PDCA的相关理念,相较ISO9001标准适用于所有类型的组织,ISO13485更具有专业性,重点针对与医疗器械设计开发、生产、贮存和流通、安装、服务和最终停用及处置等相关行业的组织。目前玉林北流市企业可以依据ISO13485标准建立体系或者寻求认证。
ISO13485标准重点内容:
本标准以法规要求为主线,强化了玉林北流市企业满足法规要求的主体责任;
本标准强调基于风险的方法管理过程,强化组织应将基于风险的方法应用于控制质量管理体系所需的适当过程;
本标准重点强调与监管机构进行沟通和报告的要求;
本标准在ISO9001的基础上,更加强调形成文件的要求和记录的要求。
玉林北流市景鸿iso认证有限公司,专业服务玉林北流市本土企业17年,服务玉林北流市超过300家企业,欢迎您的来电咨询。
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